这些年你遇到过怎样奇葩上司？你是如何应对的？

​摘要

​在我们职场生涯中会遇到各种各样的人，也会遇到形形色色的上级领导，有的领导为人和蔼可亲，有的领导色厉内荏，有的领导喜怒无常，有的领导要求苛刻。好的领导能让你少走很多的弯路，不好的领导能让你走更多的弯路，毕竟领导也不是那么好当的。

个人遭遇，遇上不作为的领导

    大学毕业之后，来到深圳找工作，作为应届毕业生的我刚开始面试的时候到处碰壁，而且一个星期往往只收到四五个电话，有时候还是一些培训机构给的电话，当时的心真的是哇凉哇凉的。

    第一份工作是我在人才市场收到的面试通知，当时在人才市场初步面试之后去公司进行第二、第三轮面试。面试的过程给我感觉还行，我的直属上级为人不错，一看就是老好人类型的，虽然公司很但是感觉应届毕业生找工作太难，而且也不想继续面试了，于是就将就去上班了。

   可没想到在这家公司工作的一年时间里，杂七杂八的工作做了不少，但是本职工作甚少接触，公司有什么杂活都交给我，这一年里技术不涨反降，真的是让我后悔不已，连后面找工作要高工资的底气都没有。

   由于某些原因一直让我犹豫不决辞职的事情，这个时候当断不断反受其乱，让我浪费了多少时间。

嘴巴毒，严于律人 宽以待已

    现在就职的这家公司是我来深圳的第二份工作，在现在这家公司给我的感觉还是挺不错的，我的直属上司人也非常不错，也想着办法提高我们的技术水平，最最重要的是不会把杂七杂八的事情交给我们做，让我们专心做事。

    不过我们行政的妹纸就没有这么好的运气了，行政人事的妹纸跟我们技术部是在一起的，而人事妹纸就坐我对面。而她的上司人事总监便是我这次要说的奇葩领导了，她真的是让人觉得只能用奇葩二字来形容了。

    人事总监是一位中年妇女，早年是做外贸销售的，口才挺不错，可偏偏就是这个口才让人哑口无言。她对自己下属要求非常的高，每件事情必须要做的飘飘亮亮让她觉得高兴才行，本来吧，上司对下属要求严格也是对下属的一种锻炼，但是她的嘴巴真的很毒，作为旁人我听得都很难受，更别说本人了，而且她要求别人很严格可是自己却非常的随意。

    比如，上班时间人事妹纸跟同事聊会天，她就不乐意了，直接来一句“上班时间不好好工作聊什么天”，还把人事妹纸旁边的同事给调到其他位置去了，而她经常上班聊起天来就不停的。还有很多事情，我平时没有刻意去记，现在一时想不起来了。

    私下里人事妹纸很多次表示不想干了，我们也一直劝她放宽心态，要是能坚持下去以后不管遇到什么上司都能应付自如了。

在职场生涯中，你又遇到过怎样奇葩的上司呢？遇到奇葩的让你受不了的时候你会选择离职？除了离职你还有更好的应对方法吗？

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