【职场小白进阶课堂】——经理助理篇

​导读

​茉莉是一家中外合资企业的经理助理，近日常在社区与随友们交流自己的职业经历和小心得，现在给大家分享目前的职场生活O(∩_∩)O~

背景介绍： 

茉莉（Jasmine）供职于一家中外合资企业，现担任经理助理的职位。该工作是我放弃了家人托远房亲戚安排的专业相关有“钱”景但苦逼的工作后，自己在网上海淘来的。 

       刚入职的半年，官方职位是数据分析，实则是部门总经理资深助理的小跟班儿。虽然职位不高，但工作的还挺开心，跟着美丽善良的N+1姐姐学到了很多数据处理的小技巧，并且有留学海外背景的她，特别会享受生活（非金钱物质的享受，而是一种积极的态度），看待问题也比较深刻，这半年在思想上受到不少熏陶。只不过，这期间自己业余时间忙着兼职，在工作能力方面的进步还是很局限。 

       一个还算大型的公司自然不会允许一个岗位的工作由两个人来完成。所以入职半年后的一天，部门总经理就找我谈话了，意思是把我调到另一个部门经理的手下，担任其助理的工作。渺小的我只能选择接受。不过一直做小跟班确实也很难有发展，另外之前每周都会有一天帮该部门经理做事儿，我觉得他还是一个非常nice的人，所以就坦然接受了这个安排。 

  

       来到新的办公地点，步入陌生的环境，还挺不适应的。新的领导是一个有着娃娃脸挺上进的男士，但却不够细心，至少在怎么帮助新人度过适应期方面，没有N+1姐姐细心，她会带着我去认识很多不同部门的同事，会带着我一起吃午饭……

       而现在的领导，把我的东西搬过来后，就让我自己找行政，找IT办理相关事宜，也不曾把我介绍给任何新同事，这种放任式让我自生自灭的管理方法，对于一个性格偏内向的职场小白我来说，真的还挺不适应的。办公室是一间大开间的公共区域，有很多格子间，除了我之外，都是其他部门的同事。搬来的第一天，我一个人默默整理个人物品时，隐隐就听到他们窃窃私语，大致意思是我不是他们部门的同事，没必要关心上心。不过技术部门的两个姐姐和一个哥哥倒是挺善良的，主动和我打招呼，帮助我。不过担任技术工作的他们平时话也不多。再加上我的办公桌离他们的还是有一段距离的，所以也很难和他们有深入的交流。于是不够热情主动的我，就这样成了偌大办公室的透明人，除了早上会和技术部几个同事打个招呼外，就没有人会理我了。一个人默默的吃饭，工作，上下班。期间临时搬来另一个部门的几个同事，也是几个善良的姐姐，于是同是办公室新人的我们就开始结伴吃饭。对于已经陷入抑郁情绪的我来说，算是上天的恩赐吧。至少我没那么孤单了。可惜他们只是临时借用，几个月后，她们又集体搬走了，又只留下孤单的我。

       经历了这半年多，我渐渐成长，也懂得了一个道理，在职场上，不要寄希望于别人会主动来提携帮助你，他们有自己的工作要忙，如果工作上没有利害关系，是没有人会注意到你一个新人的喜怒哀乐。有人帮你，就该心怀感激，因为这是很不容易的一件事儿。我们应该学会自己主动一点。于是，再次落单的我，主动找了另一个同样孤单的同龄小伙伴。慢慢地，工作和生活都变得阳光明媚起来。 

       接下来，我会把自己在工作中总结的一些小经验小技巧分享给小伙伴们，尤其是职场小白们，可以借鉴交流，互相学习哟。希望能让大家少走一点弯路，也能更加高效的工作。