不做就滚，面对辱骂，打工人到底该何去何从

“不做你就滚！”这一声吼让全公司的人都看向了玲姐和研发部领导。

我们有些许的好奇，但更多的是不可思议。

按理说玲姐是科技管理部的员工，本来和研发部领导不会有什么正面冲突，但就是因为在资料方面没有按照研发部领导的意思来做，就让对方直接说出这样的话。

事后，我们也都知道，研发部领导要求玲姐那样做是违反公司流程的。

可是正当拒绝却成为了领导辱骂的根源。

三天后，玲姐辞职了。

很多员工感慨玲姐的果断，但也有些人觉得这样做是不是有点意气用事，毕竟职场人谁不受点气，更何况还要养家糊口。

但是我知道，玲姐选择不忍这口气是因为自己足够有资本。

玲姐42岁，虽然工资不高，但过着非常小资的生活。

每天一杯星巴克咖啡，只要是方圆50公里谁家开了新的餐厅，就一定会去品尝。

每年一次国外游，日本，泰国，韩国，法国，德国，玲姐都去过了。

你会认为他老公很会赚钱吧，当然这是其中一部分原因。但不是主要原因，玲姐能达到现在的生活状态，是因为她8年前的家庭财务规划。

8年前玲姐34岁，人到中年，职场疲倦期，没有一分钱存款，玲姐意识到不能再这样下去，这种996的日子不是自己想要的。

于是玲姐给自己制定了三条守则。

1  每年家庭储蓄达到60%以上

除了工资供日常开销外，玲姐把老公和自己的年终奖，公积金，课题研究奖励，理财收益，出差补助全部都存了起来，这部分就已经够30%了。

其他的30%的就是从日常开销中再存下一部分。

以前没有这些计划的时候，发了一笔大的奖励，首先不是储蓄，而是想着怎么花。

冰箱不够大，换一台，电视不够大，买一部。买更好的，买更大的，买配置更高的。

于是总有买不完的大件，看着生活质量越来越高，实则抗风险能力越来越弱。

2  每一笔开支必须有理有据

玲姐除了记录自己的开支以外，还需要记录老公的开支。

但是男人哪有那么多时间来记录这些日常开支啊！于是玲姐就想了一个办法，一周一结。

每到一周，找个刚好老公在家的时候，赶紧把手机拿过来，翻看几个App账单，微信账单，支付宝账单，信用卡账单。

如果老公出差，玲姐就会挑一个他不太忙的时间，让他把账单截屏过来。这样既没有耽误玲姐记账，也没有耗费老公太多时间。

所以，玲姐的账本小到一次买菜，大到每月房贷，都事无巨细。

3 把家庭当做公司来管

玲姐告诉我，想让家庭储蓄越来越多，就要把家庭当公司来管。

只有这样，你不仅有了CEO的感觉，还想法设法去增加营业收入。

玲姐还给我看了她设置的每一项记账细分条目，真是让人钦佩。

凭着玲姐的管账技术和老公升职加薪，五年后很快家里就有了100万存款。

玲姐为了有更多的时间陪伴孩子学习和成长，换了现在这份轻松的工作。

如今又过去3年，玲姐家的经济条件越来越好，既然工作不顺心，也没必要留下来受气，辞职也就顺理成章了。

王尔德说过一句话：

年轻时我以为钱就是一切，现在老了才知道确实如此。

有时候很多的选择是因为你有足够的钱去让你选择。

会赚钱是本事，会存钱更是本事，只有存下了足够的钱，你才可以潇洒的转身，否则，尾随你的只有卑微。