老领导向你抛出橄榄枝,你会好马吃回头草吗?

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2021-3-17 16:08:00 来自攒钱圆梦 来自PC [ 复制链接 ]


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晚上十点半收到好友蓝菇凉的信息,说刚下班想找个人聊聊,而那个点我都要准备睡觉了。蓝姑娘走到家要半个小时,夜路不放心我就陪她聊了几句。

蓝姑娘是外贸跟单员,在这家公司上班有3个多月了,公司是生产自行车的,面向国外市场。疫情期间自行车的订单爆仓了,需要经常加班加点。所以上班这段时间以来,蓝菇凉从未准时下过班。

她每天有核不完的报表,做不完的预算和报价。一辆自行车有100多个零件,同时要找相关的备用配件,先要找技术鉴定后,还要给客户做相关的报价对比。一上班就埋头在一堆数据中,喝水、上厕所都是奢侈。菇凉说每天一抬头就天黑了,感觉时间过得太快。

每次加完班的时候,蓝姑娘总会自我调侃:今晚又挣了一斤猪肉钱。


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我被她逗乐了,14块钱一个钟,加班两个小时可不挣了一斤肉钱嘛,有时候加三个小时排骨钱都挣回来了。就是累得说话的力气都没有,这钱挣的也不容易。打工人有几个是容易的呢?其实成年人的生活里本就没有“容易”二字,为了责任和担当,咬着牙挺下去才是常态。

蓝姑娘说,她前后桌的同事都已经扛不住先后离职了。每次有同事离职,工作都一点一滴的摊在同事和她身上。姑娘说他们公司离职的适度比招人的速度还快,所以就导致这种超负荷的工作量。她在考虑要不要离职,回到上一家公司去上班。

蓝菇凉上一家公司是做手袋的,工序相对简单许多,更不会有加班。就是稍微工资少了么一点,当时她就觉得像养老,才离职的。那时蓝菇凉的领导再三挽留,她还是执意要走。最后领导不得不放手,并真诚对她:只要蓝菇凉愿意,随时欢迎她回来。



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当时蓝菇凉也没当真,就当做离别前的场面话而已。只是没有想到还有后文。

原来公司的领导不知道听谁说蓝菇凉有离职的意思,就私信蓝菇凉愿不愿意回来上班?工作以前一样,工资和如今这份工作的差不多。

打工人上班总得有所图,钱多事少离家近总得占一样。菇凉有点心动了,一样的待遇,离家还近许多呢,关键也不用加班。

蓝菇凉觉得自己当时走的如此决绝,如果再回去就显得很不好意思。可是人家盛情邀请,加上自己在这家公司确实做得很苦逼,便有了离职之意。

如今跟单的工作很多,但是不知道进去之后会不会像现在这样这么鸡飞狗跳。可是又惦记着那一份离家近的工作,下班了可以回去陪孩子。可又害怕以前的同事会笑话自己,没离开多久怎么又回来了?

蓝菇凉左思右想,不知道如何是好?



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我们一起分析了菇凉目前的现状,目前的鸡飞狗跳是因为短期内业务不够熟练,,以及工作安排不合理造成。当初入职的时候自信自己能快速胜任手上的工作的,也被现实打败了。任何一份工作都有一个适应过程,何况是从一个简单的流程进入人负责的工序。我相信很多人在换工作的时候,在一个陌生的环境里都有一个随时想走人的冲动。

在分析过程中,我提到了当初蓝菇凉离职的理由。就是因为觉得太清闲了,想挑战一下自己寻求新的突破。如今刚遇到一点困难就想着退缩了?逃避的问题不管去到哪里都会存在。回去其实不是面子问题,好马也吃回头草。关键是值得吗?说不定没过多久又会心生离职之意。作除了要懂得坚持,另一个是要学会调整心态。

辞职有两种,一种是“跳槽”,一种是“挪坑”。

之前你是为什么离职?现在又是为什么而离职?



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职场里,没有一种工作是不委屈的,也没有一份工作是不想辞职的。有时候只要报酬够了,都是喜欢的工作,委屈也是可以忍受的。任何工作没有喜欢不喜欢,只有能干不能干。但更应该从多维度去考量这份工作,是否能给你带来满意的薪资、你能否在这份工作中获得快乐、这份工作是否有一个好的前景、这份工作能否寻求到自己的价值等等。

为换工作而换工作,是一个不成熟的行为。当你在工作中想要放弃,或者感到很难、委屈的时候,告诉自己: 没有一份工作是容易的。如其换工作,不如调整好自己的心态,咬牙坚持。

都是打工人,没有谁比谁更容易或者更轻松。生活,亦是如此。





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