【职场】单位之奇葩现象（一）——饭堂大叔静坐绝食

熟悉兔妈的人，都知道兔妈是编制内的。往往在不讲实效的单位往往都是特别多奇葩事件的。我不是太喜欢所单位事情，但当坐下来，聊起单位太多的奇葩事件，觉得还蛮多笑料，同时也看清现在政府部门的另一面。



今天先写第一奇葩——饭堂事件。

我们单位有一个饭堂，除了编制内职工，其他编制外工作人员也是可以在饭堂就餐的，所以一个中午饭下来，饭堂要接待一波又一波加起来上百人来吃饭，所以对于两个厨房阿姨来说，工作量一点不小。但是阿姨很能干，不仅仅饭菜做得好吃，还能记得清楚我们这一百号人的名字以及喜欢吃些什么，所以总能分到我们喜欢吃的菜。能干的人，往往是不屑讨好领导的，所以管饭堂的副书记很不喜欢阿姨，总之找茬，想赶走阿姨，其中用意当然还有想换成他的人来做饭堂咯。

于是，几次跟阿姨爆发战争，最后阿姨辞职不做了。单位只能找其他人来做，结果不是吃得不好，就是别人做不下去了，一百多号人只有两个人忙，非一般体力活。后来就改成三个，还是不尽人意，钱又花多了。

到最后，竟然让领导想到一个奇葩行为——承包出去。关键是承包商做得饭菜太难吃的，一吃就是不新鲜的，尽给我们买最差的食材。早餐最爱做杂粥，估计是市场收购回来的头头尾尾，总之吐槽声一片。所以非编制的人陆续不在饭堂吃饭，这样渐渐地就只有几十号人在饭堂吃饭了。然后承包商就不干了，说低于100人，他们就亏钱了。于是，领导竟然保底100人计算，即使只有50人吃饭也按100人计算。

我们笑了，难道我们还要出大钱来求别人来做饭给我们吃不成。还不如直接送钱给承包商好了。

然而戏剧化事件发生了，这个副书记调去其他单位了。于是，新接任的副书记就终止了跟这个承包商合作，结果承包商就大吵大闹，说他亏钱了，要我们赔偿他的损失。单位当然不同意了，每天给足100人还亏钱，这不是明摆着骗钱吗？最后，这个承包商竟然跑到我们单位楼下大厅静坐绝食抗议，要单位赔偿他的经济损失。

我们实在想不明白他怎么就产生经济损失了，50人吃饭给他算100人的钱，他给我们吃的还是垃圾食材，好不好！除非有其他隐情？

后来，不知道怎样，最后闹剧解散了。我们的饭堂又重新请人给我们做饭，我们的饭堂才总算回归正常。然后奇葩事件又来了，给我们夹菜的阿姨比谁都狗眼。领导给三份饭菜就算了，每次做的鱼只给领导吃，如果我们要吃鱼，直接回复没有鱼。明明把鱼藏起来，还睁眼说瞎话，说没有鱼。哎，真不知道怎么说好。

然后有一次领导不知道怎么坐到我们平民百姓这一桌来，还大喊，今天的饭菜真好吃。隔壁同事忍不住说，那是你的，你看看我的，菜都是昨天吃剩的，而且只有领导才有鱼吃。领导一下子不知道说什么好了。

哎呦喂，就一个饭堂就能折射出不少社会现象，就连一个饭堂都管理不好，还怎么为人民服务呀。所以，90后们，要进入政府部门真的要三思呀，有本事的千万别来！

姐是没本事，只能这样混了，只求饭堂的食材新鲜！