【朱子原著】30岁如何寻求人生新突破

       其实，如果在机关事业单位甚至是国企，说要在30岁寻求工作新突破，真的很难，因为从你进入这个体制之后，你只能学会装乖，做着大家都做的事情，年复一年，日复一日，而由于这种偏固定的圈子，由没有太多的绩效考核压力，使得很多人就在拉帮结派，上到领导，下到部门职员，不断的在各种小圈子里争斗，为了优秀，为了提拔，可以说，非常没意义，但是为何一堆人还是削尖脑袋往体制内挤呢，无非就是比较安逸，特别是女性，稳定大于一切，甚至还可以给择偶加分。

       也确实，以我们学院为例，前几年，特别是2014-2015年的离职还是比较高的，原因不用我说，因为牛市。进入2018年，离职没几个了，原因也简单，因为现在离职后能做什么，企业很多都在缩减开支，甚至很多企业都发不出工资；创业当老板？别开玩笑了，在温室里呆贯了，出去跟那些如狼似虎的资本家打交道，想想都一身冷汗；自己做私募？你确定吗！现在公募基金都募集延迟，私募能成立?所以，大家都安心在体制内过冬。

       但是话说回来，30岁了真不能这么混了，即使职场一眼看到头，也要给自己的人生做点规划，否则临死回忆的时候，一定会留下遗憾。

       我自己是列了一张人生清单，一生把需要完成的事情大体列出来，再分解到各个年份，清单涵盖了学习、工作、健康、理财、人际、情绪、娱乐七大块，虽然有时候感觉挺累，自己给自己找麻烦，但是做完后你会发现挺有成就感的。

       当然，我不是叫大家也学我，而是，如果你想有新的突破，最好给自己列个清单，比如工作上，5年内考一本与工作相关的职称证书，或许老板会给你加更多的薪水哟。